绵阳师范学院地理与环境学院深入开展“访企拓岗”专项行动

——深化校地协同，开拓就业新渠道

2025年4月15日，绵阳师范学院地理与环境学院副院长林孝先、地理科学专业负责人黄齐珍、地理科学教研室主任杨秉珣老师一行，先后走访绵阳市博美实验高级中学、绵阳外国语学校及绵阳东辰学校，重点围绕基础教育用人需求、校地协同育人及毕业生就业对接开展专题调研，为地理科学专业毕业生拓宽就业渠道、精准匹配岗位奠定基础。 

深入走访：聚焦办学特色与用人需求

在博美实验高级中学，与该校党委书记、校长范登程、副校长涂志成等领导座谈交流，深入了解学校“创新实践+多元发展”的办学理念及教师岗位招聘计划。范登程介绍，该校坚持“以美育人、以美化人、以美培元”的教育方向，以艺体教育为特色，近年来依托“项目式学习”“跨学科融合课程”“小课题研究”等特色教学模式，对教师的专业实践能力、课程设计水平及信息技术应用素养提出更高要求。林孝先副院长表示，学院将结合中学需求优化人才培养方案，强化师范生的“双师型”能力培养，为毕业生就业提供更有力支撑。 

此外，地理与环境学院还走访了绵阳外国语学校和东辰学校两所重点中学，与各校管理层及地理教研组深入探讨基础教育改革趋势、教师招聘标准及校地合作空间，为后续精准推送优质毕业生、建立长效就业对接机制提供依据。 

校地协同：共探就业合作新模式

座谈会上，双方就“实习就业一体化”“订单式人才培养”等合作方向达成共识。黄齐珍副教授提出，学院计划与中学共建“地理教师培养工作站”，通过“师资互聘”“课程共研”等形式，推动高校理论教学与中学实践需求无缝衔接。例如，针对博美实验高中“户外研学课程”开发需求，学院可定向输送实习生参与课程设计，并优先推荐优秀毕业生就业。 

林孝先副院长进一步建议，依托学校就业平台，定期举办“校地联合双选会”及“地理教育（其它学科）专场招聘”，为毕业生搭建高效就业通道。

精准施策：提升人才培养就业竞争力

此次走访中，学院深入收集了各校对地理教师的能力评价与建议。博美实验高级中学中涂志成副校长指出，近年录用的毕业生普遍具备扎实学科基础，但在“跨学科融合教学”“学生心理健康辅导”等方面仍需加强。对此，林孝先副院长表示，学院将增设“学科交叉教学实践”“班级管理实训”等模块课程，并联合中学开发“就业能力提升工作坊”，帮助毕业生快速适应岗位需求。

黄齐珍副教授补充，学院将依托“师范生技能认证体系”，将中学用人标准纳入考核指标，实现人才培养与就业市场的动态对接。

展望未来：构建就业供需对接长效机制

林孝先副院长总结称，此次“访企拓岗”行动是学院落实“稳就业、保民生”政策的关键举措，未来将进一步完善“调研-反馈-优化”闭环机制：一是建立常态化校地沟通平台，动态跟踪岗位需求；二是深化“实习-就业”联动，打造定向输送通道；三是联合中学开展“职前培训”，缩短毕业生岗位适应期，为区域基础教育输送更多“用得上、留得住、发展好”的高素质地理教师。 

绵阳师范学院地理与环境学院始终坚持以社会需求为导向，以“访企拓岗”为抓手，主动对接基础教育一线，推动人才培养与就业市场同频共振。此次专项行动不仅为毕业生开拓了就业新空间，更强化了校地协同育人实效，为区域教育高质量发展注入新动能。 

图/文：杨秉珣、黄齐珍    审核:林孝先、熊维林、陈浩